Cursuri Pentru Manageri

NEXT LEVEL MANAGEMENT

DEVELOPING THE LEADER WITHIN YOU! Clarify your vision, define your purpose as leader Emotional intelligence in leadership Models and styles in leadership Wrong models in leadership and working mode for return to normality TEAM MOTIVATION Managerial communication Asertive communication – its role in relations Motivation – how to use it as a driving tool Development of employees MANAGEMENT SKILLS The roles and responsibilities of a Vezi detalii

Strategie si dezvoltare de produs

BENEFICII PENTRU PARTICIPANȚI Dezvoltarea competențelor necesare unui Product manager, astfel încât el să poată dezvolta și integra aspectele cheie ale managementului de produs Înțelegerea rolului, poziției in cadrul companiei, a responsabilităților și abilitaților necesare îndeplinirii funcției de CEO al produsului Învățarea și deprinderea celor mai moderne tehnici de analiză și previziune a pieței, produselor, a clienților și competitorilor Însușirea metodelor de calcul a profitabilității și Vezi detalii

Curs Comunicare si Cooperare Organizationala

Scopul cursului Comunicare și Cooperare este acela de a-i conștientiza pe participanți de importanța împărtășirii viziunii comune a companiei/echipei. Astfel că, dincolo de principiile comunicării, foarte importantă este cooperarea. Scopul cursului este acela de a-i deprinde pe participanți să aplice principiile comunicării ca mijloc de relaționare interdepartamentală, atât cu colegii, pe orizontală, cât și pe verticală, cu membrii managementului pe de o parte, ori cu membrii Vezi detalii

Tehnici de Rezolvare a Problemelor și Luare a Deciziilor

SCOPUL CURSULUI: Din punct de vedere organizational: insusirea metodologiei de rezolvare a problemelor individual si in grup; pe termen lung – instituirea unei culturi organizationale bazate pe valori ca adaptabilitate la provocari, lucru in echipa Din punct de vedere personal: instruire manageriala; pe termen lung – dezvoltare personala, imbogatirea paletei de stiluri in abordare a problemelor. OBIECTIVE Identificarea stilului personal de raportare la probleme Identificarea Vezi detalii

Tehnici de Evaluare a Personalului

Ce beneficii aduce cursul de Evaluare a personalului? Managerii invata sa aplice cele mai eficiente instrumente de evaluare a oamenilor Practica in timp real tehnici de evaluare si beneficiezia de feedback din partea trainerului Inteleg diferentele intre cum recruteaza un profesionist in resurse umane si cum recruteaza un Line Manager Pleca de la curs cu un set clar de instrumente de evaluare si tehnici de aplicare Vezi detalii

Managementul si Dezvoltarea Echipei

Obiective curs Managementul si dezvoltarea Echipei: Imbunatatirea abilitatilor de conducere a subordonatilor Imbunatatirea abilitatilor de time management Imbunatatirea abilitatilor de management al proiectelor Cresterea performantei manageriale, printr-o concentrare mai pragmatica a conversatiilor cu angajatii Dezvoltarea abilitatilor necesare conducerii si coordonarii eficiente a angajatilor in vederea imbunatatirii rezultatelor Imbunatatirea competentelor de management pentru motivare eficienta a echipei   PROGRAMA CURS  I. FUNDAMENTELE COMUNICARII IN PROCESUL DE CONDUCERE Vezi detalii

Managementul Schimbării

Schimbarea este un proces care se deruleaza in etape si necesita un interval mediu sau lung de implementare. Schimbarile nu sunt primite cu deschidere, desi sunt benefice atat organizatiilor cat si membrilor echipelor. Succesul implementarii depinde de: cunoasterea si clarificarea fazelor schimbarii, a provocarilor si oportunitatilor specifice fiecareia dintre acestea. Un rol foarte important il au managerii; ei trebuie sa faciliteze si sa acorde sprijin Vezi detalii

Managementul Sedintelor

OBIECTIVE CURS MANAGEMENTUL SEDINTELOR Intelegerea importantei eficientizarii sedintelor Imbunatatirea abilitatilor de organizare a sedintelor Intelegerea si aplicarea principiilor sedintelor eficiente Planificarea si conducerea unei sedinte eficiente Imbunatatirea abilitatilor de evaluare a rezultatelor unei sedinte   PROGRAMA CURS  I. ORGANIZAREA EFICIENTA A SEDINTELOR  Organizarea eficienta a sedintelor Pregatirea sedintelor Ordinea de zi Asteptarile organizatorilor de la o sedinta Asteptarile participantilor de la o sedinta Cum participam la Vezi detalii

Finanțe pentru non-finanțiști

În business, mici decizii pot produce  efecte financiare majore. Să gândești prin prisma indicatorilor folosiți de TOP management în evaluarea financiară a performantelor business-ului este important. Ca și în matematică, ecuațiile complexe au la bază calcule simple, reguli matematice de bază. Pentru a crește profitabilitatea operațiunilor gestionate și aportul personal în cadrul companiei este necesar să cunoști termenii financiari și implicațiile acestora în operațiunile din companie. Sunt manageri care se întreabă: de ce trebuie Vezi detalii

Managementul Conflictelor

Scopul programului Managementul conflictelor (conglict management) Conflictele gestionate gresit pot produce prejudicii enorme unei organizatii si este evident ca exista intotdeauna mai multe solutii alternative si echivalente la problemele organizatiei. Organizatia trebuie privita ca un “organism” si nu ca un “mecanism“;  factorul uman are o importanta cel putin la fel de mare ca si cel tehnologic. In mod special, acest curs se adreseaza persoanelor care Vezi detalii

Management de Proiect

Obiectivele programului Management de proiect Sa dezvolte competente pentru cursanti astfel: Sa cunoasca rolul managerului de proiect in cadrul organizatiei si sa stie sa construiasca scenarii de realizare a proiectelor pe baza diferitelor ipoteze posibile intr-un context Sa stie sa identifice resursele: materiale, umane, financiare de care are nevoie si sa justifice alocarea lor Sa planifice si sa organizeze activitatea echipei, definind misiuni, obiective si Vezi detalii

Leadership si Motivarea Echipei

In management si leadership, pentru motivarea echipei,  15% lucram cu cifre, obiective, iar 85% cu emotii, sentimente, motivatii, valori ale oamenilor din echipa/organizatie, asa cum, extrapoland, in Vanzari succesul tine 15% de cunoasterea produsului si 85% de cunoasterea clientului. Astfel ca, pentru un leader, cunoasterea oamenilor este esentiala.   Dintre oamenii din echipa ta stii cine este motivat de putere? Dar de relationare? Cine este Vezi detalii

Abilitati de Management

OBIECTIVE CURS:  Dezvoltarea abilitatilor de management – coordonarea eficienta a angajatilor in vederea imbunatatirii rezultatelor  Adaptatarea actiunilor de management prin raportare la stadiul de dezvoltare al echipei coordonate  Imbunatatirea competentelor de planificare si organizare  Perfectionarea metodelor de evaluare si control, in vederea realizarii obiectivelor PROGRAMA CURS I. ASUMAREA RESPONSABILITATII SI ATITUDINEA PROFESIONALA  Asumarea responsabilitatii in conducere  Elemente de cultura organizationala Vezi detalii